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1、建設工程項目現(xiàn)場管理方案一、總綱管理目標:高效、優(yōu)質(zhì)、快速、低耗。高效:達到投資回報效率高和現(xiàn)場管理人員工作效率高。優(yōu)質(zhì):將小區(qū)建造成優(yōu)質(zhì)、用戶投訴率低的一個小區(qū)??焖伲菏┕ぶ芷诳焖?、加快投資回報效率。節(jié)耗:在保證以上幾個預期目標的前提下,盡最大可能節(jié)省人力、物力、消耗、降低成本。搞好本小區(qū)的現(xiàn)場管理工作,對樹立本公司企業(yè)形象有極大的意義,同時對本小區(qū)房產(chǎn)銷售有較大的促進作用。見(附表1)。三、施工布署(一)管理機構(gòu):組成“xxxx小區(qū)工程開發(fā)部”(暫簡稱“開發(fā)部”),其組成機制根據(jù)工程進度,本著“優(yōu)化組
2、合、動態(tài)管理”的原則進行,即根據(jù)工程需要進行增減和調(diào)整。建設工程項目現(xiàn)場管理方案一、總綱管理目標:高效、優(yōu)質(zhì)、快速、低耗。高效:達到投資回報效率高和現(xiàn)場管理人員工作效率高。優(yōu)質(zhì):將小區(qū)建造成優(yōu)質(zhì)、用戶投訴率低的一個小區(qū)??焖伲菏┕ぶ芷诳焖佟⒓涌焱顿Y回報效率。節(jié)耗:在保證以上幾個預期目標的前提下,盡最大可能節(jié)省人力、物力、消耗、降低成本。搞好本小區(qū)的現(xiàn)場管理工作,對樹立本公司企業(yè)形象有極大的意義,同時對本小區(qū)房產(chǎn)銷售有較大的促進作用。見(附表1)。三、施工布署(一)管理機構(gòu):組成“xxxx小區(qū)工程開發(fā)部”(
3、暫簡稱“開發(fā)部”),其組成機制根據(jù)工程進度,本著“優(yōu)化組合、動態(tài)管理”的原則進行,即根據(jù)工程需要進行增減和調(diào)整。建設工程項目現(xiàn)場管理方案一、總綱管理目標:高效、優(yōu)質(zhì)、快速、低耗。高效:達到投資回報效率高和現(xiàn)場管理人員工作效率高。優(yōu)質(zhì):將小區(qū)建造成優(yōu)質(zhì)、用戶投訴率低的一個小區(qū)??焖伲菏┕ぶ芷诳焖?、加快投資回報效率。節(jié)耗:在保證以上幾個預期目標的前提下,盡最大可能節(jié)省人力、物力、消耗、降低成本。搞好本小區(qū)的現(xiàn)場管理工作,對樹立本公司企業(yè)形象有極大的意義,同時對本小區(qū)房產(chǎn)銷售有較大的促進作用。見(附表1)。三、
4、施工布署(一)管理機構(gòu):組成“xxxx小區(qū)工程開發(fā)部”(暫簡稱“開發(fā)部”),其組成機制根據(jù)工程進度,本著“優(yōu)化組合、動態(tài)管理”的原則進行,即根據(jù)工程需要進行增減和調(diào)整。建設工程項目現(xiàn)場管理方案一、總綱管理目標:高效、優(yōu)質(zhì)、快速、低耗。高效:達到投資回報效率高和現(xiàn)場管理人員工作效率高。優(yōu)質(zhì):將小區(qū)建造成優(yōu)質(zhì)、用戶投訴率低的一個小區(qū)??焖伲菏┕ぶ芷诳焖佟⒓涌焱顿Y回報效率。節(jié)耗:在保證以上幾個預期目標的前提下,盡最大可能節(jié)省人力、物力、消耗、降低成本。搞好本小區(qū)的現(xiàn)場管理工作,對樹立本公司企業(yè)形象有極大的意義,
5、同時對本小區(qū)房產(chǎn)銷售有較大的促進作用。見(附表1)。三、施工布署(一)管理機構(gòu):組成“xxxx小區(qū)工程開發(fā)部”(暫簡稱“開發(fā)部”),其組成機制根據(jù)工程進度,本著“優(yōu)化組合、動態(tài)管理”的原則進行,即根據(jù)工程需要進行增減和調(diào)整。建設工程項目現(xiàn)場管理方案一、總綱管理目標:高效、優(yōu)質(zhì)、快速、低耗。高效:達到投資回報效率高和現(xiàn)場管理人員工作效率高。優(yōu)質(zhì):將小區(qū)建造成優(yōu)質(zhì)、用戶投訴率低的一個小區(qū)??焖伲菏┕ぶ芷诳焖佟⒓涌焱顿Y回報效率。節(jié)耗:在保證以上幾個預期目標的前提下,盡最大可能節(jié)省人力、物力、消耗、降低成本。搞好
6、本小區(qū)的現(xiàn)場管理工作,對樹立本公司企業(yè)形象有極大的意義,同時對本小區(qū)房產(chǎn)銷售有較大的促進作用。見(附表1)。三、施工布署(一)管理機構(gòu):組成“xxxx小區(qū)工程開發(fā)部”(暫簡稱“開發(fā)部”),其組成機制根據(jù)工程進度,本著“優(yōu)化組合、動態(tài)管理”的原則進行,即根據(jù)工程需要進行增減和調(diào)整。預計開發(fā)部常駐人員為10人左右,其中工程部4人,設技術(shù)負責人一名,現(xiàn)場管理員2名,資料員一名,監(jiān)理部3人(其中水電監(jiān)理師1名)各責任人職責:工程部長:負責全面落實各項管理目標和對工程現(xiàn)場管理進行全面指揮調(diào)度、組織、協(xié)調(diào)。負責完成開
7、發(fā)部所定工作目標,處理工程技術(shù)上重大問題,與設計、質(zhì)監(jiān)、監(jiān)理、施工單位協(xié)調(diào)、督促落實和履行各項合同。?現(xiàn)場管理員:負責施工現(xiàn)場各分部分項工程驗收,隱蔽工程驗收,處理一般質(zhì)量技術(shù)問題,??資料員:負責將建設工程技術(shù)資料搜集、整理、保管、收發(fā)和歸檔。所有工程部人員在部長的統(tǒng)一領(lǐng)導下既分工又緊密合作。(二)材料、半成品計劃:1、主要材料及大宗材料及半成品構(gòu)件,由開發(fā)部統(tǒng)一渠道,從實力雄厚、有誠信度的廠商引入,施工隊伍驗收使用,憑其接受量沖抵工程款,使其主要材料質(zhì)量有基本保障。2、次要材料由施工隊自行組織,亦可由
8、施工隊申請開發(fā)部統(tǒng)一組織批量,與商家協(xié)商以批發(fā)價、廠價供給,有利于施工隊伍降低成本。(三)施工隊伍及人員計劃:1、主要房建及配套工程以包工包料形式承包給具有法人資格、誠信度高,且實力雄厚的施工隊伍,施工所需勞動力,由施工隊伍自行解決。2、工程部人員在開發(fā)部內(nèi)部選拔或外聘,監(jiān)理部人員由公司委托監(jiān)理單位委派。3、零星工程盡量外包,對于一些不宜外包的工程采用自營,但應盡量減少此現(xiàn)象,以免擴大開發(fā)部人員編制。工程部應集中精力放在監(jiān)控全