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    個電話引發(fā)的管理思考

    個電話引發(fā)的管理思考

    ID:45629358

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    頁數(shù):22頁

    時間:2019-11-15

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    資源描述:

    《個電話引發(fā)的管理思考》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在教育資源-天天文庫。

    1、一個電話引發(fā)的管理思考您的培訓(xùn)顧問:電話:手機:Email:希望為您的企業(yè)管理打開一扇窗……1、“你好,我們考慮采購一批A產(chǎn)品,想向你們負(fù)責(zé)該類產(chǎn)品的工程師咨詢一下相關(guān)的問題,請問應(yīng)該找你們哪個部門?”“請稍等,我?guī)湍戕D(zhuǎn)。”“你好,對不起,我這里是B產(chǎn)品事業(yè)部,你要咨詢的產(chǎn)品在A事業(yè)部,是不是他們把電話轉(zhuǎn)錯了?”“我是通過總臺轉(zhuǎn)過來的,那請問你們A產(chǎn)品事業(yè)部電話多少?”“抱歉,我這里沒法轉(zhuǎn),請你再撥一下電話,讓總臺給你轉(zhuǎn)過去。”“好的,謝謝?!币粋€普通的電話,折射出許多企業(yè)管理的問題,作為一個案例和大家分享。2

    2、、“你好,總臺嗎?剛才你轉(zhuǎn)的電話好像不對,我要找的是A產(chǎn)品部?!薄芭?,對不起,剛才是誰給你轉(zhuǎn)的?”“不是你嗎?貴公司有幾個總臺?”“就一個?!薄奥闊┠悻F(xiàn)在能不能給我轉(zhuǎn)一下A產(chǎn)品事業(yè)部?”“請稍等。”第二通電話:3、“你好,請問是A產(chǎn)品事業(yè)部嗎?”“是,請問你找誰?”“我們公司考慮采購一批A產(chǎn)品,想向你們負(fù)責(zé)該類產(chǎn)品的工程師咨詢一下相關(guān)的問題。”“對不起,產(chǎn)品咨詢問題是我們市場部負(fù)責(zé)的,我們這里只負(fù)責(zé)研發(fā)?!薄澳钦垎栁乙趺礃硬拍苷业侥銈冐?fù)責(zé)該產(chǎn)品的市場部呢?”“請你撥我們公司總機轉(zhuǎn),我們這里轉(zhuǎn)不過去?!钡谌?/p>

    3、話:4、“你好,請問是市場部嗎?”“是,有什么需要幫助嗎?”“我想咨詢一下貴公司A產(chǎn)品的情況,我們公司考慮購買一批?!薄昂玫模阈枰私馐裁辞闆r呢?”“我想了解一下A產(chǎn)品的性能價格,以及和其它市場上同類產(chǎn)品的對比?!薄爱a(chǎn)品價格我們是根據(jù)不同訂貨量制定的,請問你需要大概多少套A產(chǎn)品。”“300套左右?!钡谒耐娫挘骸芭叮@個數(shù)量的價格我得和我們經(jīng)理匯報一下,一定會給你一個合適的價格?!薄澳懿荒芨嬖V我大體的價格,便于我做預(yù)算?!薄盎旧蠒绕渌惍a(chǎn)品便宜一些?!薄澳銈兊墓_價格能告訴一下嗎?”“嗯,我們產(chǎn)品現(xiàn)在調(diào)

    4、整價格,所以……”“產(chǎn)品性能能不能給我介紹一下呢?”“我們的產(chǎn)品比同類產(chǎn)品在性能方面領(lǐng)先了很多?!薄熬唧w能說明一下嗎?”“性能包括:環(huán)境適應(yīng)性、應(yīng)用性、使用壽命、操作性能、維護性能、兼容性、移植性……”“嗯,我想問一下具體的技術(shù)問題,我們以前使用過類似產(chǎn)品,如果換成你們產(chǎn)品,我們的電源、道路、燈光什么的要不要作調(diào)整?”“這類技術(shù)問題,您可以咨詢我們A產(chǎn)品事業(yè)部的工程師,你稍等,我給你轉(zhuǎn)過去?!保?、“你好,是你們市場部給我轉(zhuǎn)的,讓我向你咨詢一下A產(chǎn)品的技術(shù)方面問題?!薄芭叮瑢Σ黄?,我們負(fù)責(zé)咨詢具體技術(shù)問題的工程師

    5、現(xiàn)在不在,你要不等會兒再打?”“我只是問很簡單的問題……”“對不起,我現(xiàn)在有事,你留個電話,等他回來我讓他打給你好嗎?”“再見?!秉c評:花了整整一小時咨詢,而我所想咨詢的問題卻一個也沒有解決。這個電話咨詢里面,其實暴露出了很多企業(yè)和企業(yè)員工的通?。?、害怕競爭;2、內(nèi)部管理不規(guī)范;3、人事崗位職責(zé)不明確;4、激勵制度不完善;5、只注重形式上的培訓(xùn),忽視了員工能動性和客戶至上的服務(wù)意識培訓(xùn);6、缺乏團隊合作精神和部門的橫向?qū)懽鳎?、典型的“專家思維”,忘了客戶不是專家。對企業(yè)而言,管理是健康,戰(zhàn)略是理想,制度是對

    6、行為的約束,培訓(xùn)是保健醫(yī)生的囑咐?!耙晃莶粧吆我灾翁煜隆保抗芾砭褪且稽c一滴地做起,教育每個員工從小事做起,從最基本的行為規(guī)范做起,從內(nèi)部的協(xié)作互助做起,從真正從客戶角度考慮做起。真誠的希望這個電話對您的企業(yè)也有一些啟發(fā),也有一些幫助……讓我們一起攜手,共度寒冬,共創(chuàng)未來!國內(nèi)性價比最高的體系化、實戰(zhàn)管理課程盛景網(wǎng)聯(lián)教學(xué)中心(北京)十一月課程預(yù)告開班類型開課時間課程講師公開課2008-11-7企業(yè)財務(wù)戰(zhàn)略與管理史永翔MINI-MBA(第23期、第25期)2008-11-9非財務(wù)人員的財務(wù)管理于久洪MINI-MBA

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