《XX鎮(zhèn)機關制度》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關內(nèi)容在應用文檔-天天文庫。

1、機關工作紀律1、每位機關同志必須嚴格遵守國家和上級頒布的法規(guī)紀律，嚴格遵守機關制定的各項制度。2、機關實行早上8：00點名、下午上班簽到，不論領導和同志均須按時參加點名，點名不到場又沒有提前請假的,點名結束后5分鐘到黨政辦報到視為遲到，否則按曠工。3、上班期間按照主管領導的安排進行工作，領導和部門負責人下村或出差要向辦公室打招呼，其他機關同志外出向主管領導和部門負責人打招呼，如部門集體外出，必須在辦公室門上張貼外出事由，其他沒有下村任務的要在機關內(nèi)處理業(yè)務或業(yè)務學習和做好部門值班工作，并服從機關的統(tǒng)籌安排。4、要嚴格執(zhí)行勞動紀律，保證工作出勤。對不服從領導安排甚至頂撞領導

2、者，根據(jù)情節(jié)輕重，給予公開檢查、停止工作、停發(fā)工資等處理。對消極怠工、完不成組織交辦的各項任務者，視情節(jié)進行批評教育或行政處理。5、機關同志應注意儀表整潔，著裝端莊。6、上班期間嚴禁上網(wǎng)聊天、打牌、下棋、看電視、喝酒以及干私活，更不許從事賭博等其它違紀活動，違反者要按照市紀委有關規(guī)定從嚴從重處理。207、機關同志午餐非接待一律不準喝酒，任何人不得在機關酗酒。8、嚴禁打架斗毆、謾罵、鬧不團結、拉宗派和一切不利于工作的現(xiàn)象發(fā)生。9、對黨委、政府召開的各種會議，機關同志要按通知要求按時參加，無故不能按時參加會議的，按遲到對待，無故缺會一次按曠工一天計算。10、部門負責人對部門工

3、作負責，在工作中要起模范帶頭作用，工作人員要服從領導，聽從分配，全體機關同志對領導安排、布置的工作任務要雷厲風行，扎實落實。年底由全體機關同志投票評選若干名中層先鋒和若干名業(yè)務標兵，鎮(zhèn)黨委、政府進行表彰獎勵。11、建立嚴格的工作匯報制度，做到互通情況，保證各項工作的順利進行。機關年終評先辦法參照偃師市委、市政府對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作平時考核辦法，結合我鎮(zhèn)實際，為切實增強機關同志的凝聚力和責任心，使年終評先與平時工作緊密結合，特制定本辦法。20機關各部門應按照年初制定的責任目標，嚴格遵守機關各項工作紀律，加壓奮進、精誠團結，確保完成全年各項工作任務。對于成績突出的部門和個人，將以投票形

4、式評出優(yōu)秀部門、中層先鋒、業(yè)務標兵，鎮(zhèn)黨委、政府將在年終總結表彰大會上給予表彰。出現(xiàn)下列情況之一的，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究，作為評先的否定條件。1.沒有完成年初制定的工作目標任務；2.部門出現(xiàn)重大失誤，給我鎮(zhèn)造成不良影響的；3.無故曠工且造成嚴重后果的；不履行請假手續(xù)、中午和晚上簽到時代簽與被代簽者；被領導點名批評的；4.無故不打掃衛(wèi)生二次以上的；5.其他黨委、政府認定的事項；6.黨政辦將認真記錄備案，作為年終評先依據(jù)。機關值班制度一、機關值班由黨政辦公室統(tǒng)一安排，書記、鎮(zhèn)長負責對值班情況進行督查。二、值班一天10元，節(jié)假日值班一天15元。三、每周一全體班子成員、周二至周日班

5、子成員分三班帶領值班同志輪流值班（包括節(jié)假日），節(jié)假日、雙休日期間當班同志白天、晚上都要堅守崗位。點名時間為，工作日18點、21點簽到，節(jié)假日8點、18點、21點簽到并在黨政辦做好值班工作（根據(jù)季節(jié)變化簽到時間可做適當調(diào)整）。20四、點名時間，晚上點名準時由帶班領導負責統(tǒng)一點名、簽到（超過時間不再補簽），并安排值班事宜。值班組長帶領成員做好值班工作。五、值班領導帶班期間不得擅離職守，值班人員值班期間必須到崗，嚴禁出現(xiàn)不到崗或不堅守崗位現(xiàn)象，確保值班電話有人接聽、值班室24小時不斷人。六、認真處理好值班期間的各項事務，并作好記錄。七、值班期間帶班領導必須到崗，如有事提前向書

6、記、鎮(zhèn)長請假，并通知辦公室，無故不到崗者視為曠工。八、值班期間值班人員必須到崗，特殊情況不能到崗者，應提前向帶班領導請假，簽字后由本人送辦公室備案，否則按曠工，考勤按請假一天統(tǒng)計，不允許替班。不到崗一次罰款30元，遲到一次罰款10元。九、值班期間必須夜宿機關，書記、鎮(zhèn)長和黨政辦公室對值班情況不定時進行抽查，發(fā)現(xiàn)一次除扣發(fā)當天值班補助外，再罰款20元，加罰帶班領導50元，并通報批評。十、由于不負責任或者擅離職守而造成不良后果的，要視其情節(jié)輕重予以一定的經(jīng)濟處罰，情節(jié)嚴重者給予黨紀政紀處分。機關考勤制度20為了嚴格機關規(guī)章制度，轉變工作作風，在機關形成積極向上、干事創(chuàng)業(yè)的良好

7、工作氛圍，經(jīng)研究，特制定以下機關考勤制度。一、基本原則1、設立全勤獎，獎金元/月（借調(diào)人員不再發(fā)全勤獎）；2、設立司機人員出車補助元/月；3、無故曠工一天扣30元；4、遲到、早退一次扣10元；5、簽到不得由他人代簽，如有代簽者，代簽者與被代簽者均視為曠工;6、公差及公派外出活動除外；7、機關會議和每周四學習按正常上班對待，實行兩點名制（開始與結束兩點名），遲到一次扣10元，早退一次扣10元，曠會一次按曠工一天進行處理，扣30元。二、細則1、婚假為7天；2、本人直系親屬喪葬假3天；3、產(chǎn)假半年；4、早上8：00點名，下午在規(guī)定上