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    會計職業(yè)判斷質(zhì)量的影響因素及評價標準分析

    會計職業(yè)判斷質(zhì)量的影響因素及評價標準分析

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    時間:2018-08-06

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    1、會計職業(yè)判斷質(zhì)量的影響因素及評價標準分析全國中文核心期刊·財會月刊陰會計職業(yè)判斷質(zhì)量的影響因素及評價標準分析王麗杰淵浙江工業(yè)大學之江學院杭州310024冤【摘要】本文根據(jù)會計職業(yè)判斷質(zhì)量的要求,從系統(tǒng)論的角度闡述了會計職業(yè)判斷質(zhì)量的影響因素,進而提出了會計職業(yè)判斷質(zhì)量的評價標準?!娟P(guān)鍵詞】會計職業(yè)判斷質(zhì)量影響因素評價標準一、會計職業(yè)判斷及判斷質(zhì)量的含義風險降到最低,從而導致其判斷成本上升、效率下降。而對風判斷是給帶有不確定性的事項尋找結(jié)論。任何事項只要險持中立態(tài)度的人由于對風險采取既不喜歡也不討

    2、厭的無所具有不確定性就需要判斷。將這種思維過程運用于人們所從謂態(tài)度,往往會取得良好的會計職業(yè)判斷質(zhì)量。事的專業(yè)領域就形成了職業(yè)判斷??梢姡鞣N職業(yè)判斷都離不2.會計人員的知識、能力和經(jīng)驗。人類的知識有兩種:一開有關(guān)人員專業(yè)知識和職業(yè)經(jīng)驗的運用,會計人員的職業(yè)判種是陳述性知識;另一種是程序性知識。陳述性知識是人們在斷也不例外。目前,對于什么是會計職業(yè)判斷尚沒有形成公認實踐中對所知道的事實所進行的理性概括,一般可以用語言的定義。筆者綜合多種觀點將會計職業(yè)判斷定義為:會計職業(yè)進行交流;程序性知識是指人

    3、們所知道的如何去做的技能,它判斷是指會計人員根據(jù)會計法律、法規(guī)和會計制度、會計準則是在長期實踐中逐步積累形成的經(jīng)驗和技術(shù)方法,一般很難等會計規(guī)范,利用自身的專業(yè)知識和職業(yè)經(jīng)驗,通過識別、比完全用語言表達出來。會計人員進行會計職業(yè)判斷時,這兩方較、分析等方法,對會計事項處理和財務報告編制所作的估面的知識都是不可或缺的。會計職業(yè)判斷是一項專業(yè)性較強計、斷定或選擇的思維過程。的技術(shù)工作,會計人員從事此項工作必須具備一定的專業(yè)知會計人員的職業(yè)判斷講究科學性和準確性,即最終表現(xiàn)識,必須首先通過會計從業(yè)資格

    4、考試,它是對從事此項業(yè)務工為一定的成果,這一成果的具體形式就是會計職業(yè)判斷質(zhì)量。作的會計人員的基本要求。同時,會計人員還需要具有程序性借鑒Libby(17><9<95)對審計判斷績效相符合程度的定義,筆者將知識,它是會計人員進行職業(yè)判斷的必要工具,也體現(xiàn)了會計會計職業(yè)判斷質(zhì)量定義為會計職業(yè)判斷結(jié)果與一定標準的相人員的個體判斷質(zhì)量的差異??梢?,陳述性知識和程序性知識符程度。它表明衡量會計職業(yè)判斷質(zhì)量高低的關(guān)鍵在于質(zhì)量都影響會計職業(yè)判斷質(zhì)量,但后者的影響更大。評價標準的確定。有了標準就可以據(jù)此去進行

    5、評估。這里的標從普通心理學的角度看,能力相當于技能,是人在活動中準包括效果性和效率性兩個方面。一個高質(zhì)量的會計職業(yè)判運用有關(guān)的知識經(jīng)驗,通過練習形成穩(wěn)定、復雜的操作機制,斷要同時滿足會計效果和會計效率兩方面的要求,即既有質(zhì)它包括操作技能和智力技能兩種。智力技能即程序性知識。操量上的保證,又不能使成本過高。然而在實踐中,會計職業(yè)判作經(jīng)驗是指直接通過實踐形成的技能,或者說是技能經(jīng)驗的斷的效果性和效率性是較難確定的,從而導致對會計職業(yè)判具體表現(xiàn)形式,它通過技能的形式影響會計職業(yè)判斷質(zhì)量。眾斷質(zhì)量的度量

    6、也是比較困難的。所周知,“會計越老越吃香”,很多企業(yè)尤其是大型企業(yè)在招聘二、會計職業(yè)判斷質(zhì)量的影響因素會計時都把具有一定經(jīng)驗作為一項很重要的要求,究其原因1.會計人員的性格。性格是在現(xiàn)實社會生活中由于客觀就是經(jīng)驗豐富的會計人員具有比較高的技能,他們在會計工事物對人的影響以及人對影響的反應而形成的一定的態(tài)度體作面臨各種復雜的經(jīng)濟業(yè)務時,往往能夠憑借自己長期實踐系和與之相應的行為方式。性格最能體現(xiàn)一個人的個性差異,積累的知識和經(jīng)驗做出正確的會計職業(yè)判斷。也能體現(xiàn)個體判斷質(zhì)量方面的差異。會計人員在做出

    7、會計職3.會計人員的動機和努力程度。動機是激發(fā)個體和維持業(yè)判斷的過程中不可避免地要承擔判斷錯誤的風險,而對風個體進行活動并導致該活動朝向某一目標的心理傾向或動險承受力的大小在相當程度上又取決于會計人員對待風險的力。因此,會計人員的職業(yè)判斷質(zhì)量不可避免地受到其動機的態(tài)度。性格不同,導致對待風險的態(tài)度也不同。一個喜歡冒險、影響。不同的會計行為動機會導致不同的會計職業(yè)判斷,繼而愿意承擔較大風險的人所進行的會計職業(yè)判斷,往往會導致提供不同的會計信息,最終對不同的利益主體產(chǎn)生不同的效其判斷結(jié)果具有較大的風

    8、險性,從而將自身、企業(yè)及會計信息用。會計行為動機不僅是會計人員的個人偏好和利益的個體使用者置于高風險的境地。而一個厭惡風險的人在進行會計問題,而且是一個涉及各方利益主體的社會問題。職業(yè)判斷時由于其總是盡可能躲避風險,因而往往會設法使會計人員的主觀努力程度也是影響會計職業(yè)判斷質(zhì)量的援中旬窯陰8<9窯陰財會月刊·全國優(yōu)秀經(jīng)濟期刊一個重要因素。在一項會計職業(yè)判斷中,會計人員努力和不努比其他會計人員的判斷結(jié)果正確些。不過要注意,一致性不可力、努力程度大小都會導致會計職業(yè)判斷質(zhì)量的不同。會計人能完全等同于

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