《簡(jiǎn)歷要注意的十個(gè)方面.docx》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫(kù)。

1、簡(jiǎn)歷要注意的十個(gè)方面導(dǎo)語(yǔ)：許多同學(xué)習(xí)慣于采用這樣的做法：他們往往制作一份"比較通用"的簡(jiǎn)歷，然后給每個(gè)收簡(jiǎn)歷的公司發(fā)送一份，結(jié)果這些簡(jiǎn)歷最有可能就是泥牛入海無(wú)消息了。1、真實(shí)簡(jiǎn)歷首先要真實(shí)可靠。一定要按照實(shí)際情況填寫(xiě)，任何虛假的內(nèi)容都不要寫(xiě)，不要含有水分，做到真實(shí)而客觀。不要虛構(gòu)日期或職務(wù)名稱來(lái)蒙蔽你未從事過(guò)社會(huì)實(shí)踐的事實(shí)。要知道，用人單位要想獲知你的真實(shí)情況并不困難，因此許多單位都將誠(chéng)實(shí)視為第一重要的品質(zhì)。一旦單位去做背景調(diào)查或通過(guò)與你的面談發(fā)現(xiàn)你在弄虛作假，那會(huì)比你沒(méi)有從事過(guò)該項(xiàng)工作更加糟糕，那時(shí)候，即使才華再出眾也不會(huì)錄用。所以，即

2、使有的人靠含有水分的簡(jiǎn)歷得到了面試的機(jī)會(huì)，但面試時(shí)也會(huì)露出馬腳。事實(shí)上，企業(yè)選人都非常慎重，弄虛作假是過(guò)不了一輪輪的面試關(guān)的。2、簡(jiǎn)歷的內(nèi)容盡量簡(jiǎn)潔我所在部門(mén)的HR主管感到，大學(xué)生的簡(jiǎn)歷普遍都太長(zhǎng)，他看到的最長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷有17頁(yè)。其實(shí)簡(jiǎn)歷內(nèi)容過(guò)多反而會(huì)淹沒(méi)一些有價(jià)值的閃光點(diǎn)。而且，一個(gè)企業(yè)，尤其是大企業(yè)每天會(huì)收到很多份簡(jiǎn)歷，工作人員沒(méi)有這么多的時(shí)間和耐心來(lái)對(duì)每份簡(jiǎn)歷都仔細(xì)研讀，一份簡(jiǎn)歷一般只用30秒到1分鐘就看完了，再長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷也超不過(guò)3分鐘。所以，簡(jiǎn)歷盡量要短，一兩頁(yè)紙就足夠了。若你的經(jīng)歷能有效地在一頁(yè)簡(jiǎn)歷中表現(xiàn)出來(lái)，就請(qǐng)不要用第二頁(yè)。當(dāng)然一

3、份有二頁(yè)內(nèi)容的簡(jiǎn)歷也不是完全不能被接受，即不要以為一頁(yè)型的簡(jiǎn)歷永遠(yuǎn)是最合適的。因?yàn)槿绻麅H僅為了要做一頁(yè)型的簡(jiǎn)歷而壓縮了一些能反映你能力和成功經(jīng)歷的內(nèi)容，那就是不可取的，所以可以根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)添加頁(yè)數(shù)。一般來(lái)說(shuō)，在簡(jiǎn)歷中說(shuō)明你最想說(shuō)明的東西即可，不必面面俱到，對(duì)每一項(xiàng)內(nèi)容都詳細(xì)地一一列舉。學(xué)習(xí)經(jīng)歷應(yīng)該從大學(xué)開(kāi)始寫(xiě)起。除非你中學(xué)時(shí)代有特殊成就，比如在奧林匹克競(jìng)賽中獲過(guò)獎(jiǎng)。很多學(xué)生的求職簡(jiǎn)歷都附了厚厚一摞成績(jī)單，榮譽(yù)證書(shū)的復(fù)印件，其實(shí)根本沒(méi)有必要，只需要在簡(jiǎn)歷上列出所獲得的比較重要的榮譽(yù)。如果企業(yè)對(duì)你其中說(shuō)明的某一項(xiàng)內(nèi)容有興趣的話，會(huì)要求你在

4、面試時(shí)把這些帶去，或者通過(guò)郵件及面談向你進(jìn)一步獲取詳細(xì)的信息：記住，簡(jiǎn)歷要達(dá)到的最佳效果就是讓用人單位在最短的時(shí)間獲得關(guān)于你的最多信息。3、簡(jiǎn)歷的內(nèi)容要有針對(duì)性多同學(xué)于采用的做法：他往往制作一份"比通用"的，然后每個(gè)收的公司送一份，果些最有可能就是泥牛入海無(wú)消息了。要知道，面不同的公司，不同的位，永只投一份，的是最不受招聘位迎的。比好的做法是，在充分了解每一個(gè)公司基本情況以及每一個(gè)位具體要求的前提下，不同的公司和申位的不同而行修改，適當(dāng)表達(dá)招聘位的關(guān)注和趣，以及企目及位需求情況的了解，會(huì)人感到你的意和坦白，引起招聘人的注意和好感，你的一定

5、會(huì)自然而然的立群。也改的是幾句甚至于幾個(gè)，但用人位的感卻是，份是你他而制作的，由此被中的幾率會(huì)大幅度上升。越是性的越容易受到可。求上一定要注明求的位。每份都要根據(jù)你所申的位來(lái)，突出你在方面的點(diǎn)，不能把自己成是一個(gè)全才，任何位都適合。不要只準(zhǔn)一份，要根據(jù)工作性來(lái)有重地表自己，如果你一家位有兩個(gè)位都適合你，可以向位同投兩份。一份合格的求是目填寫(xiě)清晰明確，所有內(nèi)容都有利于你的聘位，無(wú)關(guān)的甚至妨礙聘的內(nèi)容不要敘述。4、突出你的實(shí)習(xí)工作經(jīng)歷于大多數(shù)公司來(lái)，看重的并不是你在學(xué)校的次考中取得了多么異的成，或者表了多少篇文章，他更看重的是你是否有從事與所

6、聘位相關(guān)的工作。因如果你只是一個(gè)的學(xué)生，你就可能正在與那些有相同學(xué)但是有更多工作的人爭(zhēng)。如果你沒(méi)有相關(guān)的豐富工作，那么你需要你最近的教育或培情況。可以包括那些與聘工作最有直接關(guān)系的特的程或活。生可以把他的工作做相的工作。再次，可以中的工作技能部分"勤苦干??迅速掌握新技能"，就可以你未來(lái)的雇主留下深的印象。