《《凝聚道德的力量》doc版》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫(kù)。

1、凝聚道德的力量——市供電公司實(shí)施“德潤(rùn)新電”行動(dòng)側(cè)記“你對(duì)事業(yè)執(zhí)著追求，在平凡的工作崗位上，傾注大量心血，付出艱辛努力，這是優(yōu)秀的職業(yè)操守，這是踏實(shí)的工作品質(zhì)，這是高尚的人生境界，始終堅(jiān)持恪盡職守，必將成為推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的脊梁。向你們致敬！”在市供電公司舉辦的慶五一、迎五四“道德之星”大講堂活動(dòng)上，首批5名“道德之星”的頒獎(jiǎng)詞在員工中間廣為傳誦。近年來(lái)，市供電公司充分發(fā)揮道德建設(shè)在推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)作用，通過全面實(shí)施“德潤(rùn)新電”行動(dòng)計(jì)劃，推崇“凡人善舉”，培育身邊典型，弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德，用身邊人、身邊事教育員工，引領(lǐng)廣大員工自覺實(shí)踐“誠(chéng)信、責(zé)任、創(chuàng)新、

2、奉獻(xiàn)”核心價(jià)值觀，將“家園文化”建設(shè)和“四職”教育引向深入。市供電公司實(shí)施“德潤(rùn)新電”行動(dòng)計(jì)劃，在基層員工中開展“尋找身邊的‘閃光點(diǎn)’”開始。公司成立領(lǐng)導(dǎo)小組，以“尋找最美國(guó)網(wǎng)人”為契機(jī)，以“學(xué)習(xí)道德模范、選樹身邊好人”為統(tǒng)領(lǐng)，明確“匯聚道德力量、共建幸福家園”活動(dòng)主題，選樹貼近員工和體現(xiàn)企業(yè)精神的新人新事，選樹踐行傳統(tǒng)美德的凡人善舉，通過基層班組推薦、單位部門把關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)小組審核，遴選出包括主業(yè)、集體、農(nóng)電范圍內(nèi)的56個(gè)“閃光點(diǎn)”。郭興剛是一名普普通通的農(nóng)電員工，皮膚黝黑，木納寡言，卻有著無(wú)私的情懷和大愛精神。15年前，在當(dāng)?shù)爻嗄_醫(yī)生的動(dòng)員下，他

3、第一次到市里參加無(wú)償獻(xiàn)血。此后多年，他一直默默無(wú)聞地參加獻(xiàn)血活動(dòng)次數(shù)超過20次，累計(jì)獻(xiàn)血量達(dá)10000多毫升。在尋找“最美新電人”活動(dòng)中，他事跡被身邊的員工“挖”了出來(lái)，并迅速報(bào)到公司領(lǐng)導(dǎo)的案頭。“獻(xiàn)血對(duì)身體沒有什么影響，還能夠挽救許多人的生命，這樣的事情我會(huì)一直做下去”，郭興剛說。市供電公司堅(jiān)持推出一批、儲(chǔ)備一批的原則，超前做好典型推出前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，推薦人選立足于基層一線，讓道德模范走進(jìn)員工中間，讓員工貼近道德模范，把道德模范和身邊好人的先進(jìn)事跡傳播到干部員工中，形成人人學(xué)習(xí)道德模范、人人爭(zhēng)當(dāng)身邊好人的生動(dòng)局面。在深度上，持續(xù)豐富和深化先進(jìn)

4、精神；在廣度上，最廣泛地傳播先進(jìn)事跡；在高度上，將先進(jìn)人物定位為一面代表新電人的精神旗幟。近年來(lái)，市供電公司新進(jìn)一批大學(xué)生，公司為他們專門建立培養(yǎng)檔案，幫助做好職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)，盡快使他們成長(zhǎng)成才。配網(wǎng)工程技術(shù)專職趙慶凱是一名80后的大學(xué)畢業(yè)生，多次參加上級(jí)公司舉辦的技能競(jìng)賽，獲得“配電線路工技能競(jìng)賽”團(tuán)體第一名、個(gè)人第二名的優(yōu)異成績(jī)；研制的“應(yīng)急車載GPS定位儀”榮獲江蘇省質(zhì)量管理一等獎(jiǎng)；繪制完成的“全新沂衛(wèi)星定位配網(wǎng)線路圖”，對(duì)今后配電網(wǎng)絡(luò)狀態(tài)評(píng)估、發(fā)展方向、電網(wǎng)規(guī)劃提供詳實(shí)的基礎(chǔ)資料；負(fù)責(zé)的“配網(wǎng)項(xiàng)目完成率”指標(biāo)，排名全徐州第一、全省第七名

5、，列居“A”段位。他先后被授予徐州市技術(shù)能手、徐州市五一創(chuàng)新能手、徐州供電公司崗位能手等10多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。2016年4月，他被授予徐州市勞動(dòng)模范稱號(hào)，成為青年員工學(xué)習(xí)的榜樣。趙慶凱常說，要么不做，要做就做到最好。憑著這種韌勁，他把工作作為體現(xiàn)人生價(jià)值之所在，“在崗一分鐘，負(fù)責(zé)六十秒”。市供電公司注重加強(qiáng)先進(jìn)典型宣傳工作，建立跟蹤宣傳機(jī)制，做好先進(jìn)事跡挖掘工作，注重從不同角度加強(qiáng)對(duì)先進(jìn)典型的宣傳，不斷擴(kuò)大先進(jìn)典型的影響力。一線農(nóng)電員工趙祥雷，在設(shè)備巡視過程中，奮不顧身跳入5米多深的水庫(kù)中，挽救一名8歲落水兒童的生命?！爱?dāng)時(shí)啥也沒多想，惟一的念頭就是

6、救孩子?！备鶕?jù)他的事跡創(chuàng)作的《一個(gè)響亮的名字》，在徐州供電系統(tǒng)基層單位巡講。54歲的供電所營(yíng)銷員滕兆忠，始終信守“把大愛灑向社會(huì)，把困難留給自己”的承諾，憑著強(qiáng)烈的責(zé)任心和踏實(shí)的工作作風(fēng)，在自已的崗位上默默奉獻(xiàn)，無(wú)怨無(wú)悔，贏得客戶的尊重。