《廉政文化走廊作風廉政總結》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關內(nèi)容在應用文檔-天天文庫。

1、為了適應公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務技能及個人素質(zhì)的培訓計劃廉政文化走廊作風廉政總結　　廉政文化進機關活動工作總結　　根據(jù)《關于印發(fā)的通知》和《關于關于開展廉政文化進機關示范點創(chuàng)建活動的通知》文件精神，我委緊緊圍繞優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境、廉潔奉公、勤政為民、樹立發(fā)改委新形象這個主題，以解決突出問題為重點，以機制建設為切入點，以各項活動為載體，始終把勤廉文化建設與黨建結合起來、與重點工作推進結合起來、與依法行政結合起來，推進以完善懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設，進一步強化全委勤政、廉政意識，發(fā)

2、揮廉政文化在黨建尤其是黨風廉政建設中的重要作用，不斷提升全委作風與效能建設水平，保證了全委各項工作任務的完成。目的-通過該培訓員工可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個行業(yè)的安全感。為了適應公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務技能及個人素質(zhì)的培訓計劃　　一、加強領導，落實責任。我委高度重視廉政文化建設，始終把廉政文化“進機關”活動作為推進廉政文化的重要載體和抓手，將廉政文化建設擺上重要議事日程，作為全委重點工作的重要內(nèi)容一并分解落實到科室，做到

3、責任明確，落實到人；同時為扎實推進全委勤廉文化進機關活動開展，制定了發(fā)改委勤廉文化進機關活動實施意見，明確了年度活動目標、原則、主要任務、工作重點和推進措施，成立了由主要領導任組長、分管領導任副組長、黨委成員和科室負責人為成員的委廉政文化進機關活動領導小組，全面組織實施全委廉政文化進機關活動的開展?！　《娀逃?，提高認識。在活動推進中，我委十分重視加強對全委黨員干部的勤廉宣傳教育，突出以反腐倡廉為重點的學習教育，不斷提升黨員干部的思想認識，筑牢黨員干部的思想防線，切實將勤廉文化進機關活動轉變成黨員干部的自覺行動，提高活動成效。在學習內(nèi)容

4、上，著重抓好對黨員干部的黨的基本理論、理想信念、從政道德、優(yōu)良傳統(tǒng)、黨紀政紀、法律法規(guī)和作風教育，注重抓好重點崗位、重點人員的廉政教育，重點加強對領導干部的權利觀、政績觀教育，不斷提高黨員干部的思想道德觀念和廉政文化素養(yǎng)；在學習方法上，注重把反腐倡廉教育納入黨員干部學習教育工作計劃，充分利用宣傳櫥窗、電教設施等宣傳陣地，采取中心組學習、組織生活會、講廉政課等方式，開展具有我委特點的反腐倡廉教育活動?！　∪?、落實抓手，扎實推進。按照制定的活動工作計劃，重點開展以下活動，目的-通過該培訓員工可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛

5、力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個行業(yè)的安全感。為了適應公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務技能及個人素質(zhì)的培訓計劃　　一是示范倡廉活動，在強化教育的基礎上，結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展，注重發(fā)掘、培養(yǎng)、樹立依法行政、高效履職和勤廉兼優(yōu)的先進典型，用身邊人、身邊事教育全委黨員干部，提高活動開展的實效；二是警示省廉活動，有效轉變?nèi)h員干部的思想觀念、服務意識和工作態(tài)度，提高勤廉自覺性和緊迫性；組織好黨員干部學習收看警示教育片和開展剖析典型案例活動，增強黨員干部拒腐防變能力；三是讀書思廉征文活動，有計劃

6、組織黨員干部開展學習閱讀、交流心得和撰寫廉政文章及調(diào)研材料。四是文化促廉活動，以反腐倡廉為主題，開辟了廉政專欄，開展了計算機“勤廉屏?！背绦颉⒏裱哉骷刃问蕉鄻拥幕顒?，時時刻刻警鐘長鳴、防微杜漸，營造文化倡廉、環(huán)境倡廉的氛圍，增強黨員干部的廉政意識。目的-通過該培訓員工可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個行業(yè)的安全感。為了適應公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務技能及個人素質(zhì)的培訓計劃　　四、完善制度，搭建平臺。堅持和完善反腐倡廉理論學習制度

7、，把反腐倡廉理論作為黨委理論學習中心組學習的重要內(nèi)容，每年組織二次以上專題學習，主要領導每年至少要講一次廉政黨課，每月組織黨員干部觀看一部反腐倡廉電教片，開展廉政教育；堅持和完善各項管理規(guī)定，嚴格落實領導干部個人重大事項報告、雙重組織生活、述職述廉、民主評議等黨內(nèi)監(jiān)督制度，切實加強每個黨員以及重點部位和環(huán)節(jié)的有效監(jiān)督，確保權力正確行使；堅持和完善廉政談話制度。認真貫徹落實有關黨員干部談話制度，發(fā)現(xiàn)苗頭或問題，及時談話，及時提醒，及時批評教育，及時采取組織措施，減少和預防違紀問題的發(fā)生；堅持和完善黨員干部廉潔從政道德規(guī)范。依據(jù)《廉政準則》，進

8、一步規(guī)范廉潔從政行為，形成用制度規(guī)范從政行為，按制度辦事，靠制度管人的有效機制。積極創(chuàng)建廉政文化活動陣地，開設專門黨務和政務公開欄、廉政文化宣傳欄，在內(nèi)部圖書閱覽室開設“廉政書架