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1、工會系列工作制度 工會委員會工作制度 一、工會委員會在黨委領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，工會主席對學(xué)校工會工作全面負責(zé)。 二、工會委員會實行分工制，委員必須搞好自己分管的工作，對工會主席負責(zé)。 三、工會委員會每年組織委員集中學(xué)習(xí)1—2次，學(xué)習(xí)黨的方針、政策，工運理論，工會基礎(chǔ)知識，每個委員每年所撰寫的學(xué)習(xí)心得不少于2篇。 四、工會委員會每年召開2次全體會議，總結(jié)本年度工作，研究制定新年度工作計劃。 五、適時組織發(fā)展新會員，力爭教職工入會率達100%。 六、工會委員會每年根據(jù)學(xué)校實際情況組織2—3次有影響的教職工活動。 工會干部形象建設(shè)

2、規(guī)范 一、認真學(xué)習(xí)和宣傳馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，做學(xué)習(xí)宣傳的模范。 二、正確執(zhí)行黨的方針、政策，認真學(xué)習(xí)和貫徹《工會法》和《教師法》等法紀法規(guī)，做遵紀守法的模范。 三、密切聯(lián)系學(xué)校教職工，充分發(fā)揮維護、組織、參與、教育的職能作用，與時俱進、開拓創(chuàng)新、恪盡職守、愛崗敬業(yè)，做努力工作的模范。 四、嚴于律己，清政廉潔，堅守高尚情操，發(fā)揚奉獻精神，秉公辦事，不謀私利，做反腐倡廉的模范。 五、謙虛謹慎，平等待人，遵守社會公德，作風(fēng)正派，克己奉公，以身作則，做為人師表的模范。 工會主席職責(zé) 一、認真學(xué)

3、習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及工運理論，堅持四項基本原則，認真貫徹落實全心全意依靠工人階級的根本指導(dǎo)方針，教育廣大教職工講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，不斷提高思想道德素質(zhì)和文化業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力建設(shè)一支有理想、有道德、有文化、有紀律的高素質(zhì)的教職工隊伍。 二、負責(zé)工會的全面工作，在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，支持行政依法行使行政管理，代表和組織教職工積極參加民主管理和民主監(jiān)督，建立健全教職工代表大會制度。 三、圍繞學(xué)校中心工作，動員和組織教職工積極參加教育和教學(xué)改革，全面提高教育質(zhì)量。 四、努力實施“送溫暖”工程。堅持原則，不謀私利，

4、為教職工說話辦事，維護教職工的合法權(quán)益。 五、熱愛本職工作，忠于職守，勤奮工作，廉潔奉公，顧全大局，堅持實事求是，認真調(diào)查研究，如實反映教職工的意見、愿望和要求。 六、堅持按《工會會計制度》的要求，收好、管好、用好工會經(jīng)費。 七、在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，按照《中國工會章程》和《中華人民共和國工會法》的要求，做好工會委員會的選舉換屆和工會干部的配備工作。 八、完成黨組織交辦的其它工作任務(wù)。 女工委主任職責(zé) 一、負責(zé)學(xué)校女教職工委員會全面工作。 二、參與有關(guān)保護女教職工權(quán)益與特殊利益制度的制定。 三、調(diào)查了解女教職工工作、生活、學(xué)習(xí)

5、、教育及勞動保護等方面的問題，提出意見和建議。 四、教育女教職工自尊、自信、自強、自立，動員組織女教職工積極投身教育教學(xué)改革，敬業(yè)愛崗，做好本職工作。 五、組織好慶“三八”活動；搞好“巾幗標兵”、“優(yōu)秀女工干部”“優(yōu)秀女教職工”及“文明家庭”組織評選表彰活動。 六、組織全校女教職工開展健康豐富的文體活動和各種競賽活動，不斷提高女教職工的整體素質(zhì)。 宣傳委員職責(zé) 一、制定和提出本級工會宣傳工作的規(guī)劃和計劃，搞好工會的宣傳教育工作。 二、做好各項法律法規(guī)的宣傳教育工作。 三、了解教職工的工作情況和思想動態(tài)，協(xié)助抓好師德建設(shè)。

6、 四、負責(zé)工會報刊的征訂和發(fā)行工作。 五、積極向各級報刊投稿，宣傳學(xué)校工會工作。 六、負責(zé)本級工會文字材料工作。 文體委員職責(zé) 一、制定和提出工會文體工作的規(guī)劃和計劃，搞好工會文體活動。 二、適時適地組織豐富多彩的文體活動，豐富教職工的業(yè)余文化生活。 三、協(xié)助參與建設(shè)“教工之家”，維護教職工學(xué)習(xí)、娛樂和體育活動等方面權(quán)益。 四、完成工會主席交辦的其它工作。 組織委員職責(zé) 一、負責(zé)工會的組織發(fā)展和建設(shè)工作，開展建設(shè)“教工之家”活動。 二、積極發(fā)展工會會員，負責(zé)對會員的培養(yǎng)、教育及教代會代表的培訓(xùn)，搞好工會年報，收好工會會費

7、。 三、協(xié)助主席搞好工會委員會的選舉換屆和工會干部配備工作。 四、負責(zé)先進、模范“教工之家”和先進基層工會、優(yōu)秀工會干部、優(yōu)秀工會積極分子的推薦評選和管理工作。 五、研究制定工會干部培訓(xùn)規(guī)劃，組織工會干部學(xué)習(xí)、教育工作。 六、負責(zé)工會資料的收集、整理、建檔工作。 七、完成工會主席交辦的其他工作。 財務(wù)生活委員職責(zé) 一、根據(jù)有關(guān)章程，按照《工會會計制度》。提出本級工會財務(wù)管理辦法、方案，交本級工會委員會討論決定。 二、督促行政按照定額撥繳工會經(jīng)費，收好管好工會經(jīng)費，搞好工會單獨建帳。 三、負責(zé)工會會計工作，嚴格執(zhí)行財務(wù)紀律

8、，杜絕亂開支，做到手續(xù)齊備，日清月結(jié)。 四、參與制定有關(guān)教職工勞動、工資、社會保障、住房等方面的政策、制度，維護教職工的合法權(quán)益。 五、負責(zé)互助互濟基金會會員的發(fā)展和本級工會的互助儲金會工作。 女工委員職責(zé) 一、積極組織分會女教職工開展健康豐富的文體活動和各種競賽活動。 二、了解、關(guān)心困難女教職工生活，熱心為女教職工