《員工臨時外出請假條(精選多篇)》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。

1、員工臨時外出請假條(精選多篇)第一篇：工作時間臨時外出請假條臨時外出請假條姓名，年月日時分，需請假小時，離庫時間，返庫時間，返庫后銷假時間，銷假領(lǐng)導。主管班長簽批，主管主任簽批注:：本請假條一式二份，一份留存，一份由請假人交門衛(wèi)，返庫后從門衛(wèi)取回并交銷假領(lǐng)導簽字，并留存。銷假領(lǐng)導負責將請假條交辦公室統(tǒng)一保存。第二篇：工作時間臨時外出請假條工作時間臨時外出請假條臨時外出請假條姓名，年月日時分，需請假小時，離庫時間，返庫時間，返庫后銷假時間，銷假領(lǐng)導。主管班長簽批，主管主任簽批注:：本請假條一式二份，一份留存

2、，一份由請假人交門衛(wèi)，返庫后從門衛(wèi)取回并交銷假領(lǐng)導簽字，并留存。銷假領(lǐng)導負責將請假條交辦公室統(tǒng)一保存。第三篇：公司部門員工外出請假條公司部門員工外出請假條請假條年月日姓名部門請假時間：月日—月日共天請假事由總經(jīng)理分管領(lǐng)導辦公室負責人注：除正常休班、休假外請假的均用此請假條請假第四篇：公司員工臨時外出管理規(guī)定公司員工臨時外出管理規(guī)定為加強部門員工外出工作管理，提高工作效率、工作質(zhì)量、特制定本管理規(guī)定。本管理規(guī)定中所稱“外出工作”是指員工離開辦公場所辦理所有業(yè)務(wù)、工作事項。經(jīng)公司領(lǐng)導研究決定：1.外出時必須要

3、填寫外出申請單交至前臺備案。2.當天不打卡直接外出辦事者需在前一日填寫外出申請單交至前臺。3.確因特殊情況不能提前打申請單者，應(yīng)提前向領(lǐng)導及辦公室電話請示同意后在返回工作崗位第一時間補報申請單交至前臺備案，否則按曠工處理。4.遇偶發(fā)事件需馬上外出辦理的，外出前應(yīng)到前臺簡單說一下，返回應(yīng)立即補上外出申請單。5.私自外出，且外出申請單沒有交到前臺備案的，考勤視為曠工。6.凡未填寫申請單、未經(jīng)批準不打卡者，或離崗達1小時以上者，一律按曠工處理。以后以此為準?。⊥魑幌嗷マD(zhuǎn)告！第五篇：公司員(來源說明好范文網(wǎng)：)

4、工臨時外出管理制度公司員工臨時外出管理制度公司內(nèi)部人員臨時外出辦事要求嚴格按照以下規(guī)定執(zhí)行：一、有下列事情者，可申請外出：1.本職崗位上的工作需外出辦理事務(wù)的。2.公司領(lǐng)導交代的工作任務(wù)必須外出辦理的。3.在工作上遇偶發(fā)事件需要馬上外出處理的。二、外出時間規(guī)定：根據(jù)工作內(nèi)容，在臨時外出申請單上填寫預(yù)估時間，返回后考勤人員按實際到公司時間記錄。三、外出注意事項：1．外出前，應(yīng)事先填妥“臨時外出申請單”，報本部門經(jīng)理或公司領(lǐng)導核準。離開公司時，將此條交給前臺。2．遇偶發(fā)事件需馬上外出辦理的，外出前應(yīng)到前臺簡單

5、記錄一下，返回應(yīng)立即補上外出申請單。3．私自外出，且外出申請單沒有交到前臺備案的，考勤視為曠工。4．往返請注意交通安全，如未能在預(yù)估時間內(nèi)返回者，應(yīng)先行與本部門經(jīng)理聯(lián)系，返回公司后到考勤處更正。四、臨時外出的核準權(quán)限如下：1.一般員工：由部門經(jīng)理核準。2.部門經(jīng)理：由總經(jīng)理核準；總經(jīng)理不在由副總經(jīng)理核準；副總經(jīng)理不在由行政部經(jīng)理核準。五、考勤人員應(yīng)嚴格監(jiān)督，嚴禁包庇、欺上瞞下，若發(fā)現(xiàn)有此類情況或工作失職者，對考勤人員進行每次50元的罰款。六、本制度由總經(jīng)理批準后執(zhí)行。我們向你